شيت اكسيل جدول اهلاك الأصول الثابتة_طرق حساب الاهلاك باحترافية

   

كيفية  كتابة سيرة ذاتية من الصفر الى الاحتراف

العناصر التى يحتويها المقال

• مقدمة قصيرة
• المعلومات التى يجب ان تتضمنها السيرة الذاتية
• انواع السيرة الذاتية
• تعبيرات هامة
• كيف تكتب خطاب تمهيدي
• الهدف من الخطاب التمهيدي
• كيف تستعد للمقابلة الشخصية؟
• أنواع المقابلات الشخصية ؟
• الاسئلة المعتادة فى الانترفيو ؟
• أسئلة يمكنك الاستفسار عنها ؟
• 96 نموذج سيرة ذاتية word احترافى مجانا 

مقدمة

اعلم عزيزى القارى  أن السيرة الذاتية ليست مجرد وثيقة بيانات  تحتوى على التفاصيل ألاكاديمية ، بل هي مفتاح النجاح المستقبلي والمهنى .

وتعد تصميم السيرة الذاتية من  أهم الخطوة على طريق الحصول على الوظيفة، وإذا نجحت في جذب انتباه صاحب الشركة لسيرتك الذاتية فقد ضمنت أن تتأهل لمرحلة المقابلة الشخصية والتي تكونالخطوة الأهم على طريق الحصول على الوظيفة الجديدة أول شيء يجب أن تتذكره أن عملية كتابة السيرة الذاتية لابد أن تؤخذ بجدية فهي ليست رسالة تكتبه لصديق بل هي وثيقة تكتبها لصاحب العمل المرتقب توضح من انت والذي يتوقع منك بدوره أن تأخذ الأمر بجدية كاملة وان توضح بطريقة سهلة الفهم وتجذب انتباه كل من تقع عليه عين صاحب الشركة ونحن إذ نأخذ في الاعتبار كل هذه العوامل سنحاول في الصفحات التالية تقديم بعض النصائح والإرشادات التي تساعدك على كتابة السيرة الذاتية بشكل سليم 

المعلومات التي يجب أن تتضمنها السيرة الذاتية

القسم الاول :

التفاصيل الشخصية وتحتوى على الاتى :

• اسمك الكاملل
•  تاريخ ومحل ميلادك
• جنسيتك
• رقم هاتفك للتواصل
• عنوان البريد الإلكتروني

القسم الثاني :

• 
  
•  الخبرات العلمية وتشمل (بدء من الاحدث إلى الاقدم ويفضل عرض ما يخص المهنة  )
•  الدورات التدريبية التي حصلت عليها بالترتيب الآتي اسم الدورة والجهةالتى اعطتك الشهادة لها وتاريخ الحصول عليها .
•  اللغات تكتب بالشكل التالي(اللغة درجة الإجادة وغالبا إما ممتاز أو جيد أو متوسط )
•  خبرات الحاسب الآلي يتم ذكر الخبرات التى تملكها مثل البرامج التي تجيدها مثل مايكرسوفت اوفيس والبرامج التى تخص مجال عملك
•  المؤهلات الدراسية وتكتب الأحدث أولا والفترة الزمنية من عام كذا إلى عام كذا اسم الجامعة أو الكلية وعدد سنوات الدراسة

القسم الثالث :

- الخبرات العملية ( تكتب أيضا من الحديث إلى القديم بحيث تشمل ( الفترة الزمنية من فترة كذا إلىفترة كذا اسم الشركة أو المؤسسة التي كنت تعمل بها والمسمى الوظيفي الذي شغلته ثم الانتقال إلى الشركة السابقة وهكذا ولكن اخى حاول ان تذكر الاعمال المتعلقة بمجال الوظيفة التى ترغب فيها …

القسم الرابع :

ويشمل المعلومات ذات الصلة بطبيعة العمل كان تذكر أن لديك رخصة قيادة سارية المدة أو انك تمتلك سيارة ومستعد لاستخدامها في إغراض العمل أو أن لديك الاستعداد للسفر خارج الدولة إذا ما اقتضت ظروف العمل ذلك  …. الخ

 

انواع السيرة الذاتية

 

السيرة الذاتية الورقية واتلغت تقريبا و الالكترونية وهى الاكثر شيوعا 

- السيرة الذاتية الورقية :-

 ليس هنالك داعى لذكرها واذا اردتم اخوانى شرح لها كل ما عليكم هو الكتابة فى التعليقات

ثانيا - السيرة الذاتية الإلكترونية :-

مع التطور الحديث في استخدام الحاسب الالى والتوسع في المحتوى التكنولوجي والالكترونى  للمعلومات اصبح بالامكان  إرسال السيرة الذاتية عن طريق البريد الإلكتروني بسهولة ويسر حتى خارج حدود الدولة التي تقيم بها دون الحاجة إلى أجهزة الفاكس العادية القديمة  أو عن طريق الذهاب الى مكاتب البريد .

 

يراعى بالإضافة إلى الاعتبارات الخاصة بالسيرة الذاتية الورقية ما يلي :-

•  أن يكون حجمها مناسب حتى يمكن إرفاقها عبر البريد الإلكتروني بما لايصبح البريد ثقيلا حيث ان البريد الالكترونى يتطلب حجم معين لكى يمكن إرسال الرسالة .
•  التأكد من التدقيق اللغوي والنحوي السليم ويفضل استخدام برامج سليمة لمعالجة الكلمات واصبح هنالك كثيرا من المواقع تقدم هذه الخدمة بشكل مجانى تماما .
• التأكد من التنسيق الجيدللرسالة الالكترونية  وترك مسافات مناسبة على جوانب الرسالة الالكترونية 
• استخدم الحروف الكبيرة وعلامات الترقيم بشكل صحيح خاصة فى حالة ما  إذا كانت السيرة الذاتية باللغة الإنجليزية 
• يمكن استخدام حجم الخط المميز لكتابة بعض المعلومات الهامة اى بالامكان التنوع فى استخدام الخطوط
•  أرسل خطاب تمهيدي مع سيرتك الذاتية اذكر فيه اسم الوظيفة التى ترغب فى التقدم إليها والكود الخاص بها إن وجد .
•   اذكر كيف سمعت عن هذه  الوظيفة وانك تتطلع للعمل فيها بأسلوب شيق وجميل 
• إذا كانت  الشركة صاحبة العمل لها موقع على شبكة الإنترنت قم بزيارته قبل إرسال السيرة الذاتية للاستفادة منه بمعلومات عن نشاطها-
•  تأكد من انك كتبت عنوان البريد الإلكتروني المرسل إليه بصورة سليمة لضمان وصول رسالتك الى الشركة صاحبة اعلان الوظيفة 
•  تابع بريدك الإلكتروني بشكل مستمر لتلقى الردود أو للتأكد من أن رسالتك لم تخطئ الشركة المقصودة .
•  قم بالاتصال تليفونيا بالشركة صاحبة العمل إذا أمكن للاستعلام عن أي مستجدات تتعلق بالوظيفة المراد شغلها

تـعبـــــــيرات هــــــــامة

إن استخدام بعض الكلمات في مواقف محددة بطريقة سليمة يمكن أن يجلب الكثير من الفائدة وهناك بعض الكلماتوالجمل التي يمكن أن تحدث نتائج إيجابية إذا ما استخدمت بشكل صحيح وجيد عند كتابة السيرة الذاتية نذكر منها :- فيما يتعلق بوصفك لنفسك

 - مجتهد فى العمل - موضوعى - حذر ودقيق - تفكير منطقى  مقنع - واثق فى نفسك - منضبط النفس - قدرة على _ قدرة على العمل بسرعة كافية وبما يتلائم مع الوظيفة مواجهة المشاكل- قيادة وتوجيه - قدرة على التخطيط قصير الأجل

 كيف تكتب خطاب تمهيدي

الخطاب التمهيدي هو الخطاب الذي ترفقه مع سيرتك الذاتية المرسلة إلى صاحب الشركة والذي يوضح كيف سمعت عن الوظيفة بالإضافة إلى بعض التفاصيل المهمة , والخطاب التمهيدي مهم جدا مثل السيرة الذاتية يجب أن يعامل بقدرمن الجدية والاهتمام بحيث يلفت نظر صاحب العمل المرتقب لسيرتك الذاتية المرفقة ومن ثم ترشيحك واختيارك للمقابلة الشخصية .

                                      الهدف من الخطاب التمهيدي

إن الخطاب التمهيدي يهدف إلى تحقيق هدفين أساسيين:

* الهدف الاول :-

التعبير عن رغبتك في العمل بالوظيفة المعلن عنها وان لديك الاهتمام الشديد بها .

* الهدف الثاني :-

هو إقناع صاحب الشركة المرتقب لتعين احد يشغل الوظيفة  انك الشخص الأمثل للوظيفة المعلن عنها .

ولما كان الخطاب التمهيدي على قدر كبير من الأهمية سنقدم لك فيما يلي بعض الإرشادات التي تساعدك على كتابة هذا الخطاب الهام 

• وجه إلى رئيس شئون العاملين أو مدير الموارد البشرية فكلما كانت رسالتك موجه لشخص بعينة كلما لفتت الانتباه اكثر فاكثر  .
• أبدا بتعريف نفسك والخبرات العلمية و العملية التي تمتلكه بل وتميزك عن عيرك 
• - ابتعد عن كتابة أية معلومات غير حقيقية او تتلاعب بالكلمات فى غير محلها  .
• - يجب أن تكون رسالة متوسطة الحجم كأن تكون 3 فقرات كل فقرة من 3 إلى 4 اسطر.
• - اتبع أسلوب سهل وبسيط للكتابة وابتعد عن تعقيد الكلمات 
• - دقق في الأخطاء اللغوية والنحوية بااستخدام احد المواقع المخصصة لذلك والمنتشرة فى كل مكان 
• - اذكر أين وكيف سمعت عن الوظيفة وانك تتطلع للعمل بها بصدق جدا 
• - اذكر عنوانك ورقم هاتفك وبريدك الإلكتروني لكى يستطيع صاحب العمل التواصل معك  .
• - لا تنتظر ردود صاحب العمل بل بادر بالاستفسار فى خطابك الذي أرسلته عما تريد ان تسال عليه 
• ؟تعتبر المقابلة الشخصية هى الاهم وذلك بشرط أن يسبقها كتابة سيرة ذاتية بشكل يلفت انتباه صاحب العمل مما يجعله يرشحك للمقابلة الشخصية؛ فاحرص دائماً على أن تكون الأفضل ولا تخشى المنافسة مهما كانت ويكفيك أن تخوض التجربة وتتعلم منها  .

 

أنواع المقابلات الشخصية:

المقابلة الشخصية الفردية:

اقرا ايضا تجميعة برامج اكسيل العالمى محمود حمودة _شيتات اكسيل العالمى محمود حمودة برابط واحد مباشر مجانا

اقرا ايضامجموعة من شيتات اليومية الامريكية excel كاملة برابط مباشر_تحميل شيت يومية امريكية جاهزة احترافى 2021

اقرا ايضافايل النجاح فى البنك التجارى الدولى CIB اخر تعديلات 2021

اقرا ايضاكيفية التقديم والماتريل الكاملة فى امتحان مسابقة الضرائب 2021 _ ماتريل مسابقة مصلحة الضرائب 100% نجاح ان شاء الله

وفيها يكون المقابلة بين صاحب الشركة والمتقدم للعمل مباشراً ووجهاً لوجه والهدف من هذه الطريقة هو التعرف عن التعرفعلى القدرات التي يمتلكها الفرد وعليك لكي تنجح في هذه المقابلة أن تنصت جيداً لمحدثك وتتعرف أكثر على طريقته وأسلوبه وحاول أن توجد نوع من الثقة والود بينك وبين  صاحب العمل الذي سريعاً ما سيشعر برغبتك بالعمل ويعينك عليها خاصة إذا ما حاولت الاعتماد على ثقتك بنفسك والتواضع فى نفس الوقت.

المقابلة الشخصية الجماعية 

وفيها يتم إجراء مقابلة لعدد كبير من المتقدمين لشغل الوظيفة ويتم مناقشة موضوع معين  خلال المقابلة ويكون الهدف من هذه المقابلة هو معرفة مدى قدرتك على التجاوب والعمل  مع الآخرين والتفاعل مع البيئة المحيطة بك والقدرات الفردية التي تمتلكها ويتم تحديد مقابلة أخرى لمن يجتاز هذه المقابلة وغالبا ما تكون المقابلة الثانية بشكل فردى  .

المقابلة الانتقائية :

وفيها يتم انتقاء بعض الأشخاص غير المرغوب فيهم والتى غالبا ما يكون هنالك  تضارب في البيانات التي تحتوى عليها السيرة الذاتية أو الأشخاص الاقل خبرة وكفاءة وعلما ويتم عمل مقابلة شخصية روتينية لهم وغالبا لا ينجحوا فى الحصول على عمل ولكن هولاء خاضوا التجربة واكيد تعلموا منها  .

كيف تستعد للمقابلة الشخصية ؟

ابدأ بجمع المعلومات عن الشركة التي تريد العمل بها بها خاصة ما يتعلق بنشاطها واماكنها وفروعها بحيث تعرف الجزء الأكبر من المعلومات حول الشركة فهذه المعلومات سوف تعطيك قدر اكبر من الثقة بنفسك وستعطى صاحب العمل انطباع جيد عنك وعن قدراتك واستعداداتك للعمل لدي شركته، وهذه المعلومات يمكن لك الحصول عليها بكثير من الطرق مثل  موقع الشركة على الانترنت أو من الأخبار التي تنشر عنها في الصحف أو حتى من إعلانات الشركة بوسائل الإعلام او عن طريق السمع المباشر بها  فلا مانع من إن تقوم بجزء من وظيفة العلاقات العامة بالشركة والمتمثل في جمع المعلومات المنشورة عنها بحيث يمكنك مناقشة بعض منها مع صاحب العمل خلال المقابلة الشخصية وهذا يوحى لصاحب العمل بجديتك لشغل الوظيفة  .

• حدد الأسئلة المتوقعة فى الانترفيو  وتدرب على الإجابة عليها قبل اللقاء
• حدد النقاط التي تريد سوال صاحب الشركة عنها ة واسترجعها قبل المقابلة ثم استفسر عنها بعد أن ينتهي صاحب العمل من الانترفيو .
• احرص على ترك انطباع جيد لدى صاحب الشركة فهذه الانطباعات مهمة جدا  .
• اختار الألفاظ والكلمات بشكل دقيق خاصة إذا ما اردت ان تضع مصطلح أجنبي فى الكلام .
• تنبه للحركات الجسمانية السلبية كهز الساقين أو ثنى الذراعين ووضعهما متشابكين او وضع رجل على رجل 
• احرص على وجود ورقة وقلم معك لكتابة اى معلومة وهذا يوضح لصاحب العمل مدى قدجرتك وقابليتك للتعلم 
• يجب أن ترتدي بدله كاملة . .
•   يجب ان تحرص على الوصول إلى مكان الانترفيو قبل الموعد المحدد بفترة ربع ساعة على الاقل
•  ابتسم  ابتسامة خفيفة على وجهك أثناء اللقاء .
•  حاول ان تصغي لكل كلمة صغيرة أو كبيرة يقولها صاحب العمل واياك تنشغل عنه 
• الثقة في النفس والابتعاد عن الغرور والتصنع بشى ليس بك  .
•   استخدم نبرة صوت متزنة بحيث لا تكون مرتفعة أو منخفضة ولا تتردد ابدا  
•  عدم الحديث عن الراتب قبل ان يذكره صاحب العمل ويفضل عدم تحديد راتب معين  
• حاول أن تؤكد انك حريص على العمل في هذا المجال والتعاون مع الشركة حتى لو كانت شركة جديدة  
•  

الأسئلة المعتادة فى الانترفيو :

هناك بعض الأسئلة الشائعة والتي غالباً ما يتم السؤال عنها خلال المقابلة يجب أن تعرفها وتتدرب على الإجابة عليها مثل :-

• - لماذا تريد أن تعمل في شركتنا  ؟

الهدف من هذا السؤال هو معرفة مدى حرصك على هذه الوظيفة هل انتا حقا تريد حاول أن تبرز المعلومات التي حصلت عليها والمتعلقة بالشركة والمهارات التي تكتسبها والمزايا التي سوف  تحصل عليها الشركة من عملك بها، واحذر أن تذكر انك ترغب في تحسين دخلك أو أن الرواتب لديكم مرتفعة او شى من هذ القبيل  …الخ

•  تحدث عن نفسك وما هى مواهبك و هواياتك؟

الهدف من السؤال كما ترى هو معرفة كيف ترى قيمة  نفسك وبالتالي كيف تتوقع أن يراك الآخرين فى بيئة العمل تكلم بعبارات جيدة للوصف نفسك والتعبير عن قدراتك وخبراتك العلمية والعملية والمهارات الخاصة والهوايات ( لاحظ أن بعض الهوايات لها دلالات معينة مثل القراءة أو لعب الشطرنج أو الموسيقى.

• أين عملت قبل ذلك ؟
• 
  

الهدف من السؤال التعرف على خبراتك السابقة وقدراتك الخاصة , حاول ان تقول الأعمال ذات العلاقة بطبيعة الوظيفة التي تتقدم لها أولاً فهي تعطى انطباع جيد جدا .

• هل عملت أثناء الدراسة ولماذا؟

هدف السؤال هو معرفة الاسباب الحقيقية التي جعلتك تعمل أثناء الدراسة وهل هي اسباب مادية أو اسباب عملية كاكتساب الخبرة والمهارة والمهارة اللازمة فى مجالك  .

• ما هو المرتب الذي كنت تحصل عليه من عملك السابق ؟
• 
  

يهدف هذا السؤال إلى التعرف على وضعك المادي الحالى  في العمل السابق مقارنة مع اجابتك بأسباب تركك للعمل واكتشاف التناقض بينهما كن صادقا مع نفسك ومع صاحب العمل .

• لماذا تركت عملك السابق ؟

من أهم الأسئلة التي قد  تتعرض لها والهدف منه التعرف على ما إذا كانت هناك مشاكل قد واجهتك و وجدتها في عملك السابق وكيف تصرفت معها، كن صادقاً في تحديد الأسباب وركز على أسبابك المتعلقة بالطموحات مثل عدم وجود فرصة للترقي.

• كيف تعرفت على الوظيفة المعلن عنها ؟

يهدف هذا السؤال إلى معرفة مدى اهتمامك بالحصول على العمل هل عرفت بالصدفة البحتة  اومن متابعة أخبار الشركة في وسائل الإعلام أو غير ذلك و هنا تبرز أهمية المعلومات التي قمت بجمعها عن الشركة .

• - ما هو الراتب الذي تريد الحصول عليه من العمل معنا؟

حاول ألا تجيب على هذا السؤال بشكل مباشر بل حاول ان تحصل أنت على إجابته من صاحب العمل كأن تسأله عن الراتب الذي يتقاضاه أفضل الموظفين لديه أو أن تسعى في البحث عن الرواتب في الوظائف المشابهة ثم حدد مدى متوسط ما يمكن أن يتحرك فيه الراتب ولا تتجاوز في توقع المرتب.(لاحظ أن هذا السؤال رخم فلو توقعت مرتباً منخفضاً قد تحرم نفسك من مرتب أعلى قد تمنحه لك الشركة أما إذا توقعت راتباً مبالغاً فيه فقد لا يهتم صاحب العمل عنك وذلك لسبب بسيط هو لايريد ان يدفع ذلك .

أسئلة يمكنك الاستفسار عنها :

حاول أن تكتب الأسئلة التي ترغب في سؤال صاحب الشركة عنها أثناء المقابلة الشخصية  ولا تسال عنها قبل أن ينهى كلامه

نماذج للأسئلة :

• هل تقومون بإعداد برنامج تدريب جيد للموظفين الجدد؟
• ما المدة التي يستغرقها برنامج التدريب ؟
• ما المهام الوظيفية التي سيقوم بها الذى سوف يحصل  على هذه الوظيفة ؟
• ما فرص الترقي الموجودة فى الشركة وطرق حل المشاكل التى قد تنشا ا؟
• ماذا يمكن أن اصبح  بعد مرور خمس سنوات بناء على توجيهات الادارة  ؟

والان مع تحميل نماذج السيرة الذاتية word حوالى 96 شكل